ヒューマンキャピタル株式会社

RESULTS

採用前から配属後まで、途中で手を離さない支援実績。

候補者の紹介数だけでなく、手続き、住居、配属準備、定着まで支えてきた実績をご紹介します。

COMPANY-WIDE RESULTS

全社実績

2026年8月時点。分野別実績ではなく、当社全体の集計です。

300名超特定技能候補者の紹介
150名超支援人材
70社超支援・取引企業

BEHIND THE NUMBERS

企業が抱えていた負担を、採用できる状態へ変えてきました。

個別企業を特定しない形で、よくある相談、当社の対応、企業が得られる結果をご紹介します。

01

自社の仕事が対象か分からない

当社の対応
仕事内容と公式条件を照合
企業が得る結果
採用できる可能性と、必要な準備が分かる
02

候補者を何で選べばよいか分からない

当社の対応
仕事内容に合わせて求人・面接項目を設計
企業が得る結果
比較する基準がそろい、採用判断ができる
03

手続き・住居・配属準備を管理できない

当社の対応
関係先との連携、必要書類、前職調整、住居と入社準備を進行
企業が得る結果
複数の窓口を管理せず、配属へ進められる

CONSTRUCTION EXPERIENCE

建設分野で、2020年から経験を蓄積。

業務区分、JAC・CCUS、建設特定技能受入計画、現場入場、配属後支援まで。採用だけでは終わらない判断テーマへ向き合ってきました。

  • 許可工事業と現場作業の対応
  • 候補者の試験・技能実習歴
  • 建設固有手続の進行管理
  • 安全教育と現場配属
  • 面談・技能向上・定着

SUPPORT RESULTS

支援品質を、企業が得る5つの結果で。

  1. 01自社で採用できる可能性が分かる
  2. 02比較できる候補者に出会える
  3. 03手続きが順番どおり進む
  4. 04住居と配属準備が整う
  5. 05配属後の課題を早期に調整できる

4 SECTORS

建設で培った実務を基盤に、4分野へ対応しています。

2020年から建設分野で積み上げた人材紹介・手続き・配属・定着の経験を基盤に、介護、飲食料品製造業、工業製品製造業でも、各分野の公式条件と現場に合わせて支援します。

経験分野

建設

2020年からの経験を、判断と進行の基盤にしています。

受入設計の対象分野

介護

施設・ケア・教育体制を一次情報と現場条件から設計。

受入設計の対象分野

飲食料品製造業

製品・工程・許可・衛生条件から設計。

受入設計の対象分野

工業製品製造業

産業分類・業務区分・設備・技能から設計。

LICENSES

許認可

無料職業紹介事業
13-ム-300151
登録支援機関
23登-008248

FIT CHECK

当社の支援体制が自社に合うか確認できます。

  • 分野
  • 任せたい仕事
  • 就業場所
  • 希望人数・時期

CONTACT

採用条件がまだ決まっていなくても、ご相談ください。

分かる範囲だけお聞かせください。仕事内容を伺い、採用できる可能性、必要な準備、進め方を当社が整理します。相談した時点で、採用や契約を決める必要はありません。